人力资源外包和高校毕业生的压力依然严峻

我们必须看到，今年的高校毕业生就业形势和人力资源外包服务相当严峻。数据显示，今年的高校应届毕业生达到699万名，创历年新高。在经济发展放缓、需求趋紧的大环境下，要保证就业水平不降低、还要有提高，的确需要引起足够重视，需要付出更大努力。

拓宽就业渠道。解决毕业生就业根本上要靠增量。除了传统行业的工作岗位，还应根据社会发展趋势，大力发展服务业和软件、动画、手机等新兴行业，开发更多适合青年人特点的工种和岗位；鼓励有勇气、有闯劲的青年学生自主创业，努力铲除就业中的不合理限制，促进毕业生公平竞争、公平择业。

源外包和高校毕业生的压力依然严峻